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Services aux entreprises Le CQPNL propose une gamme de services adaptée aux organisations: des ormations publiques, des ormations sur mesure sur des thématiques diversiées, des conérences ainsi que du coaching individuel et d’équipe. Les interventions que nous vous présentons sont bâties pour répondre à vos besoins. Nos intervenants sont des experts en PNL. Ils possèdent une connaissance pointue des problématiques organisationnelles actuelles et sont dotés d’une riche expérience proessionnelle. Une équipe dévouée traite votre demande dans les meilleurs délais et vous accompagne dans le suivi de votre plan de développement que nous batissons ensemble. Nos étapes pour vous accompagner vers vos objectis de développement organisationnel : 1. Clarication de votre besoin • Aide à la clarication de votre besoin • Envoi d’une ore de services préliminaire • Rencontre possible avec l’intervenant 2. Élaboration de votre plan de développement • Validation de vos besoins • Rédaction d’une ore de services détaillée • Validation des aspects organisationnels, relationnels, pédagogiques et logistiques et approbation commune de l’ore de services 3. Réalisation • Déploiement des activités prévues • Contact permanent entre votre organisation, l’intervenant et notre équipe • Ajustements à l’évolution de vos besoins 4. Suivi • Évaluations des activités • Entretien de suivi avec les intervenants • Mise en place de nouvelles activités selon vos besoins actualisés Qu’est-ce que le coaching corporati ? Le coaching est un accompagnement individuel personnalisé. Inspiré à l’origine des capacités et des méthodes des entraîneurs sportis pour motiver et permettre la perormance de leurs athlètes, le coaching dépasse aujourd’hui largement ce cadre pour proposer des outils de développement proessionnel. Le coaching PNL (Programmation Neuro Linguistique) peut être déni comme une démarche d’accompagnement orientée vers l’action et les solutions. Il ait appel à l’utilisation du core à outils de la PNL en vue d’aider le client à atteindre un objecti spécique de açon appropriée et dans un délai optimal. Le coach proessionnel certié en PNL vous accompagne dans l’atteinte de vos objectis en privilégiant une démarche à la ois pratique, rigoureuse et ecace. Pourquoi du coaching dans votre entreprise ? Un coaching ecace libère les potentiels et cultive les talents. Il permet de dépasser les limites qui empêchent de réaliser les buts que nous nous sommes xés. Au sein de l’organisation, un coaching aide à : • Améliorer notre communication et nos relations interpersonnelles • Développer notre charisme et notre leadership • Clarier nos objectis et nos priorités • Gérer ses émotions en situation de changement • Faciliter la résolution des confits • Développer sa créativité et son intelligence intuitive en milieu proessionnel • Développer sa conance et sa maîtrise de soi Qu’est-ce qu’un coach ? Un coach est un acilitateur de changement. En créant un climat de conance avec son client, il lui permet d’explorer de nouvelles pistes de développement au bénéce des objectis à atteindre. Grâce à sa qualité d’écoute, il met à jour vos stratégies gagnantes ou limitantes ainsi que les croyances et valeurs qui modèlent la perception de soi et des autres. Il permet de développer la conance en soi, l’estime de soi et l’armation de soi dans le respect de l’autre. Un coach n’est pas un conseiller, un consultant ou un expert, il est plutôt un révélateur de potentiels. Il est orienté vers les résultats et agit avec cohérence et intégrité. Services aux entreprises Coaching corporati Nos valeurs comme coachs proessionnels : • Respect des besoins de nos clients • Engagement • Authenticité • Créativité • Condentialité • Intégrité Communiquer ecacement Relever les dés actuels des relations humaines au quotidien L’art de parler en public Services aux entreprises Nos ormations sur mesure Communication interpersonnelle Optimiser le travail d’équipe Coacher ses collaborateurs Gestion de confits Cohésion des équipes de travail Gestion du stress Intelligence émotionnelle et conance en soi Créativité et intelligence intuitive Développement personnel en milieu de travail Développer un leadership inspirant Leadership au éminin Reconnaissance au travail Leadership inspirant et efcace Le Centre Québécois de PNL accompagne votre organisation avec des ormations sur mesure. Choisissez parmi nos axes d’interventions suivantes et travaillons ensemble pour développer un plan d’action pour votre organisation. Gestionnaire d'une équipe de 190 personnes, mon cursus de PNL me permet chaque jour d'élargir la perception de mon environnement proessionnel mais aussi personnel. Le management de mes équipes est rendu plus exible, de part la qualité de ma communication et ma capacité à les rejoindre dans leur modèle du monde. J.C Gras, Directeur du Softel Montréal Témoignage
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